Саудовская Аравия усиливает "саудизацию" туризма: саудовский администратор теперь обязателен
Новые правила нацелены на увеличение числа граждан, занятых в секторе гостеприимства
Министерство туризма Саудовской Аравии утвердило новые правила, направленные на локализацию (саудизацию) туристического сектора. Отныне все учреждения гостеприимства в Королевстве обязаны иметь саудовского гражданина на должности администратора в течение рабочего дня.
Кроме того, новые меры требуют от туристических объектов регистрировать всех сотрудников в Министерстве человеческих ресурсов и социального развития до начала их работы, а также документировать все трудовые договоры через официальные платформы. Категорически запрещается передавать на аутсорсинг за пределы Королевства должности, подпадающие под политику саудизации.
Министерство предупредило, что будет строго следить за соблюдением этих правил, а нарушителей ждут штрафы. Эти меры являются частью усилий по повышению возможностей трудоустройства для граждан и улучшению качества обслуживания в рамках стратегии "Видение 2030". Этот шаг дополняет ранее объявленную инициативу министерства по повышению субсидий на заработную плату для местных работников в туристическом секторе с 30% до 50%.
Эти новые правила являются не просто административным шагом, а важным элементом социально-экономической трансформации в рамках Vision 2030. Исторически туристический сектор в значительной степени полагался на иностранную рабочую силу. Требование иметь саудовского администратора — это также идеологический шаг.
Сотрудник стойки регистрации — это первый человек, которого встречает турист, и таким образом власти стремятся, чтобы "лицом" саудовского гостеприимства был именно гражданин страны. Это создает определенные вызовы для бизнеса, которому придется инвестировать в обучение и удержание местных кадров, но в то же время является мощным инструментом для снижения безработицы среди молодежи и формирования нового национального бренда в туристической сфере.
