Марокканские власти обещали увеличить зарплаты после протестов

Профсоюзы страны провели череду митингов

Марокканское правительство объявило о «новом социальном соглашении» с работодателями и основными профсоюзами, согласно которому многие работники получат повышение заработной платы.

Соглашение, утвержденное Всеобщей конфедерацией марокканского бизнеса (CGEM) и тремя основными профсоюзами - UMT, UGTM и UNMT, - установит минимальную месячную заработную плату, которая в настоящее время составляет 2570 дирхамов (266 долларов США), увеличившись на 10%.

В течение трех лет работники государственного сектора будут получать ежемесячное повышение заработной платы на 300-500 дирхамов.

Согласно заявлению правительства, сделка направлена на «улучшение покупательной способности и социального климата».

Источник: Al Jazeera

Поделиться публикацией:
Главные новости
Политика
Турция обратилась в Интерпол с просьбой об аресте Нетаньяху
Турция просит Интерпол выдать «красное уведомление» в отношении Нетаньяху
Экономика
Финансовый удар по Тегерану: США готовят самые жесткие в истории санкции против иранского режима
Мировое сообщество надеется, что новые ограничения остановят агрессию Ирана
Ближний восток
Морской паралич углубляется: трафик судов в Ормузском и Баб-эль-Мандебском проливах упал до минимума
Тупик в дипломатии и угрозы атак заставляют мировых перевозчиков огибать регион
Читайте в разделе
Ближний восток
Морской паралич углубляется: трафик судов в Ормузском и Баб-эль-Мандебском проливах упал до минимума
Тупик в дипломатии и угрозы атак заставляют мировых перевозчиков огибать регион
Ближний восток
Водная безопасность как вопрос жизни: Египет предостерегает Эфиопию о праве на самооборону из-за дамбы на Ниле
Каир переходит к превентивному сдерживанию для защиты своих критических ресурсов
Ближний восток
Новая угроза для мировой торговли: хуситы готовят захват Баб-эль-Мандебского пролива
Тегеран стремится создать второй парализованный морской коридор в Красном море
Ищите нас на Twitter

© Ukraine in Arabic, 2018. All Rights Reserved.